Konflikte lösen statt schlichten: Konfliktmanagement im Büro

Auseinandersetzungen sind im Arbeitsalltag unvermeidbar – doch wie Sie mit ihnen umgehen, macht den Unterschied. Ob lauter Streit, schwelende Spannungen oder gezielte Machtspiele: Als Assistenz tragen Sie dazu bei, Konflikte früh zu erkennen, professionell zu moderieren und so das Betriebsklima nachhaltig zu verbessern.
Ein souveräner Umgang mit schwierigen Situationen stärkt nicht nur Ihr Team, sondern auch Ihre eigene Position im Unternehmen.
Hier erfahren Sie, mit welchen Strategien Sie souverän reagieren, Gespräche konstruktiv führen und in schwierigen Situationen kühlen Kopf bewahren.

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